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提高干部職工素質(zhì)，是做好新時期物價工作的基礎(chǔ)，市物價局按照新時代的要求，與時俱進，從提高政治思想素質(zhì)等方面狠抓干部隊伍建設(shè)。
2001年，通過機構(gòu)改革競爭上崗，該局提拔了9名副科以上干部，11名股級干部，一批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部走上了領(lǐng)導崗位。在選好干部的同時，該局注重完善內(nèi)部管理制度，完善了多個內(nèi)部管理制度，推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作走向規(guī)范化、制度化的軌道，并建立健全了鎮(zhèn)區(qū)物價機構(gòu)，充實基層物價隊伍。
2002年，市物價局組織干部開展“十六大”精神學習，提高干部職工政治素質(zhì)。為建設(shè)能夠適應(yīng)世貿(mào)規(guī)則的新型干部隊伍，該局還開展了 W T O知識學習與考試。同時組織全體干部職工參加市人事局組織的公務(wù)員行為規(guī)范培訓學習，鼓勵職工參與學歷教育。保證了一支戰(zhàn)斗力強、思想素質(zhì)過硬的隊伍。
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發(fā)布日期：2003年04月30日
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