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當(dāng)前位置：

走進(jìn)名企＋拓展訓(xùn)練
大學(xué)生校外積極“充電”

來源于：中山商報

大學(xué)生參觀中國移動中山分公司。

    商報訊11月22日，市大專院校學(xué)生社會實踐指導(dǎo)中心組織了全市6所高校近100名大學(xué)生代表前往中國移動中山分公司、五桂山林場拓展訓(xùn)練基地進(jìn)行“名企”交流和團(tuán)隊訓(xùn)練活動。
    據(jù)了解，根據(jù)大學(xué)生群體實際需要，市大專院校學(xué)生社會實踐指導(dǎo)中心創(chuàng)新采用了 “走進(jìn)名企＋拓展訓(xùn)練”培訓(xùn)形式，引導(dǎo)大學(xué)生通過社會實踐活動了解社會，為今后就業(yè)及人生發(fā)展打好基礎(chǔ)。
    在中國移動中山分公司，大學(xué)生分別參觀了全球通服務(wù)廳、二樓文化廊展區(qū)、新機樓空中花園等區(qū)域，對該企業(yè)營造的企業(yè)文化有初步了解。隨后，主辦方邀請企業(yè)管理人員與大學(xué)生干部面對面交流，方便大學(xué)生在討論中吸取經(jīng)驗。“企業(yè)選擇人才的機制是怎樣的？管理人員對應(yīng)屆畢業(yè)生有何基本要求？”面對將來有可能成為面試考官的企業(yè)管理人員，大學(xué)生紛紛提出自己關(guān)心的問題。
    中國移動中山分公司一部分年輕員工加入座談會討論，分享各自的成長經(jīng)歷。他們認(rèn)為，受全球金融海嘯的影響，畢業(yè)生就業(yè)形勢將更加嚴(yán)峻，大學(xué)生應(yīng)該在大學(xué)課程中增加一門“提升社會競爭力”課程。
    “進(jìn)名企”活動結(jié)束后，大學(xué)生代表赴五桂山林場拓展訓(xùn)練基地開始團(tuán)隊訓(xùn)練。擁有豐富企業(yè)團(tuán)隊訓(xùn)練經(jīng)驗的教練為大學(xué)生們設(shè)計了一系列活動，包括反應(yīng)能力、溝通能力、創(chuàng)新能力等拓展訓(xùn)練項目。

發(fā)布日期：2008年11月23日

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